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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:1|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 公司日常管理
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:82
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 1、建立工程管理體系,規范工程管理。 2、制定工程管理制度、流程,并組織實施。 3、組織制定公司施工管理項目的成本控制計劃、施工進度計劃、質量目標計劃、資金使用計劃,并監督、檢查實施情況。 4、主持工程項目的方案設計與評審、施工圖設計與評審。 5、 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:1年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:2|福利指數:82
  • 申請職位
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  • 崗位要求: 1.負責公司采購工作及部門工作,完善公司采購制度,優化采購流程,控制采購質量與成本。 2.調查、評估各部門物資需求及消耗情況,制訂部門的中、長期采購計劃,編制并提交部門預算。 3.原材料詢價、比價、價格分析,隨時掌握市場行情走勢,規避由于市場不穩定 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:2|福利指數:82
  • 申請職位
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  • 具有一定的管理經驗和銷售能力 根據公司年度目標制定每月的銷售計劃,確定銷售策略。 負責公司整體銷售運作,包括計劃、組織、進度控制。 負責新客戶的開發以及原有客戶的維護。 市場信息的調查、分析、收集。 日常銷售業務:訂貨、發貨等的跟進以及出現問題時的處理。
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:2年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:84
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 思維敏捷,性格堅韌,承壓能力和應變能力都要好,處理富有條理性,有敏銳的市場洞察力,有強烈的責任心、事業心和認真的工作態度,有豐富的社會閱歷和人生經驗者優先。 負責帶領團隊創造業績,培訓新人,上傳下達。 任職資格:男女不限,有兩年以上二手房經驗。 工 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:1
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 1、市場調研,市場信息獲取 2、市場品牌宣傳,包括線上網絡平臺、自媒體、線下宣傳品制作、派發 3、市場活動的策劃、執行等 4、市場渠道合作,包括渠道開發、維護、渠道活動 任職資格: 1、大學大專以上學歷,市場營銷專業優先; 2、對教育市場了解者優 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:3年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:10
  • 申請職位
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  • 1、區域銷售計劃的制定與執行; 2、銷售費用控制; 3、市場開發; 4、客戶關系管理; 5、銷售信息管理; 6、銷售團隊建設等
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:5
  • 申請職位
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  • 1、工程公司工程施工的組織,防水施工項目現場管理; 2、工程項目預算的編制; 3、工程資料編制; 4、施工過程中,負責防水施工質量、進度和成本的控制,解決施工中出現的具體專業技術問題等
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:8年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:5
  • 申請職位
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  • 1、支持本銷售區域的日常刮管理工作,保證年度銷售目標任務的順利完成; 2、組織本區域人員積極開展代理商管理工作; 3、制定本區域銷售目標任務完成實施方案; 4、負責本區域業務人員的績效考核; 5、協助完成經銷商與公司對接的所有服務業務包含不限于項目報備、訂單下 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:若干|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 大專或以上學歷,五年以上下列任何一方面商品采購或銷售相關經驗:成衣、家電、家居用品、快速消費品、生鮮食品等,其中三年以上大型企業相關管理經驗。熟悉并了解市場流行消費趨勢,具備敏銳的市場洞察力。善于開發新產品,對商品促銷有獨到見解。具有較強的計劃組織能力和談判技 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:5年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:68
  • 申請職位
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  • 任職要求:有中央空調、凈水產品或家裝主材及家電等產品的相關工作管理經驗。 日常負責: 1、對于公司產品推廣市場調查及預測工作實施,制定推廣策略。 2、協助銷售副總執行公司制定的業務決策、方針、制度,并跟進業務目標計劃的完成。 3、管理協調銷售部的日常工作。 4 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:8年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:72
  • 申請職位
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  • ①負責公司產品的推廣和運營;②負責制定理性目標以及發展計劃
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:1|福利指數:68
  • 申請職位
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  • 市場營銷
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:2|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 1、根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,了解客源市場布置的流量,注意市場結構的變化。 3、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時關注其變化并適時做出應對。 4、管理開發好自己的客戶。 5、了解熟悉 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:1年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:5|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 1、性格開朗,反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、1-2年以上快消品行業工作經驗優先; 3、工作熱情,能及時反饋客戶使用公司產品的相關信息,收集終端店、競爭對手、市場環境等市場信息。 4、有責任心,能承受工作壓力,能維護新老客 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:1
  • 申請職位
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  • 要求: 1、統招大專以上學歷,三年以上工作經驗; 2、口頭表達能力強,語言組織能力佳,具備相當的公文寫作能力,溝通交涉能力突出,具有強烈的事業心和責任心; 3、沉著冷靜、思路清晰,工作細致,擁有較強的學習和適應能力,能快速且熟練地掌握公司的前期運作和后期管理工 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:1
  • 申請職位
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  • 要求: 1、統招大專以上學歷,三年以上工作經驗; 2、口頭表達能力強,語言組織能力佳,溝通交涉能力突出,具有強烈的事業心和責任心; 3、沉著冷靜、思路清晰,工作細致,擁有較強的學習和適應能力,能快速且熟練地掌握學籍后期管理工作; 4、具備培訓機構學籍管理經驗優 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:78
  • 申請職位
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  • 大區經理的職責是承擔公司在規定所轄區域市場的全面拓展,組織實施營銷推廣計劃,完成區域的銷售目標和利潤目標。 大區經理崗位職責: 1、參與公司銷售戰略、市場營銷策略的制定,執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃。 2、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標。并 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:8年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 1、制定公司發展戰略; 2、負責公司的運營及管理; 3、制定公司年度工作計劃及目標; 4、貫徹落實公司各項規章制度,控制經營風險,確保業務發展的合規性; 5、控制、優化項目各項成本及費用,提高利潤率;
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 1、有電商管理經驗; 2、負責電商平臺的合作對接、事項溝通、問題協調等; 3、制定電商平臺運營策略及推廣方案;
顯示前63條 第1/4
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